職人のためのお仕事探し検索サイト

第1条 職人タウンの定義

1. 『e職人タウン』とは株式会社アールズルートが運営する、求職者及び求人掲載企業ためのインターネット上の求人情報サービス及び、それに関連するサービスの総称を意味します。

第2条 本サービスの内容

1. 本サービスとは、当社が提供する広告掲載費用無料、採用課金型のアルバイト、パート等の求人広告Webサービスをいいます。

第3条 利用の申込み

1. お客様は、本規約に同意の上、当社所定の『職人タウン申込書』に記入し、捺印の上、郵送、もしくはFAXかメールにて送付、または本システム内の申込フォームに記入することにより、申込み手続きを行うものとします。

第4条 個人情報の取り扱い

1. 1.　皆様からいただいた個人情報についての取り扱いについて個人情報保護法の規定に基づいて厳重に保管します。
　
2. 2.　当社は、別途定める「個人情報取り扱いについて」を遵守して利用者の個人情報を取り扱うものとし、利用者はこれを確認し、同意したものとします。

第5条 機密保持

1. １．当社はお客様が機密情報である旨を明示して開示した情報（以下「機密情報」といいます）を、機密として保持し、開示された目的以外には利用しません。ただし、すでに公知となっている個人情報以外の情報に関してはこの限りではありません。
   ２．当社は、お客様から求められた場合は速やかに、機密情報をお客様に返却し、又は、適切な方法にて廃棄するものとします。

第6条 ID及びパスワードの管理

1. １．当社は、本サービスの申込みを受領した場合、原則として、お客様に対してＩＤ及びパスワードを付与するものとしますが、場合により、当社はお客様からの利用の申込みを承諾しないことがあります。
   ２．お客様は、当社から付与されたＩＤ及びパスワードの管理責任を負うものとします。過誤の使用や漏洩によるお客様の損害について、当社は一切責任を負わないものとします。
   ３．お客様は、当社が認めた場合を除き、ＩＤ及びパスワードを第三者に使用、譲渡、名義変更、売買、質入れ等をしてはならないものとします。

第7条 個別の求人広告掲載申込みの成立

1. お客様が作成した求人広告の掲載が開始された時点、または、当社が代理にて求人広告を掲載した時点で、お客様は当社に個別の求人広告掲載を申込んだものとします。当該求人広告に関して本システムを通じて応募した求職者が採用されたても、お客様の当社に対するサービス料金の支払義務は発生しません。

第8条 有効期限

1. 本サービス利用についての有効期間は、当社がお客様にＩＤ及びパスワードを付与した日から１年間とします。ただし、当社又はお客様のいずれかが有効期間満了の５営業日前までに更新拒絶の意思表示をしないかぎり、１年間自動更新するものとします。

第9条 サービスの停止

1. １．当社及びお客様は、相手方に対して、書面による通知により、いつでもサービス利用の全部又は一部の停止の意思表示をすることができるものとし、当該書面が当社に到達した日より起算して３営業日後に、サービスの利用が停止されるものとします。
   ２．本システムの保守点検、障害、及び停電や天災、地殻変動、当社の責によらない事由により本サービスの提供が出来ない事由が生じた場合、当社基準の応募数に満たない場合等は、当社はお客様への事前通知なしに、自らの判断により、本サービスの全部または一部を停止・中止もしくは運営方法を変更できるものとします。停止や運営方法の変更に関して、当社に対して損害賠償等を請求することはできません。
   ３．お客様が本規約の各条項のいずれかに違反した場合、掲載された求人広告と業務の実態が異なる場合、集団的または常習的に不法行為等を行うことを助長する恐れのある団体に属している場合、または、これらの者と取引があることが判明した場合等は、当社は何ら催告なくお客様に付与したＩＤ及びパスワードを無効化し、お客様のサービス利用を拒否できるものとします。

第10条 （不保証）

1. １．当社は、本サービスの品質及び機能に関して、技術上または商業上の完全性、正確性及び有用性、及び成果等につき、保証を行うものではありません。
   ２．当社は、本サービスの利用に関連してお客様と第三者との間にトラブルが発生した場合であっても、当社の故意または重過失がある場合を除き、当該トラブルに関して何ら関知せず、責を負わないものとします。

第11条 違約金及び損害賠償額等

1. １．お客様が本規約に違反しまたは不正もしくは違法な行為を行ったことにより当社に損害が生じた場合、お客様はその一切の損害（弁護士費用を含む）を当社に賠償する責を負います。
   ２．お客様が本システムを通じて応募した求職者を採用したにもかかわらず故意に、当社に不採用と回答した場合、お客様は、前項に定める損害賠償金とは別に、違約金として不正行為がなければ支払われていたと推定される金額の２００％を支払うものとします。
   ３．お客様の過失により、誤って応募者の採用承認を行い、且つ、当社が当該応募者に「採用祝い金」を支払った場合は、理由を問わず、お客様は当該「採用祝い金」相当額を当社に支払うものとします。

第12条 準拠法

1. 本規約の成立、効力、履行及び解釈に関しては、日本法が適用されるものとします。

第13条 合意管轄

1. 本規約に関して、裁判上の争いが生じたときは、大阪地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第14条 規約の変更

1. 当社は、お客様の確認をもって本規約を随時変更することができ、変更後の規約（以下「新規約」といいます）は、お客様と当社との間に適用されます。ただし、規約の変更時には１ヶ月の告知期間を設け、電子メール、管理者向けサイト上で告知をするものとし、この告知を持ってお客様の確認はされたものとします。また、本規約に基づいて現に発生している権利義務は新規約による影響を受けないものとします。

求職者様向け利用規約

当サイトの利用規約となります。必ずお読みください。

第1条 職人タウンの定義

1. 『e職人タウン』とは株式会社アールズルートが運営する、求職者及び求人掲載企業ためのインターネット上の求人情報サービス及び、それに関連するサービスの総称を意味します。

第2条 本サービスの内容

1. 本サービスとは、当社が提供する広告掲載費用無料、採用課金型のアルバイト、パート等の求人広告Webサービスをいいます。

第3条 利用の申込み

1. お客様は、本規約に同意の上、本システム内の申込フォームに記入することにより、申込み手続きを行うものとします。

第4条 個人情報の取り扱い

1. 1.　皆様からいただいた個人情報についての取り扱いについて個人情報保護法の規定に基づいて厳重に保管します。
　
2. 2.　当社は、別途定める「個人情報取り扱いについて」を遵守して利用者の個人情報を取り扱うものとし、利用者はこれを確認し、同意したものとします。

第5条 機密保持

1. １．当社はお客様が機密情報である旨を明示して開示した情報（以下「機密情報」といいます）を、機密として保持し、開示された目的以外には利用しません。ただし、すでに公知となっている個人情報以外の情報に関してはこの限りではありません。
   ２．当社は、お客様から求められた場合は速やかに、機密情報をお客様に返却し、又は、適切な方法にて廃棄するものとします。

第6条 ID及びパスワードの管理

1. １．当社は、本サービスの申込みを受領した場合、原則として、お客様に対してＩＤ及びパスワードを付与するものとしますが、場合により、当社はお客様からの利用の申込みを承諾しないことがあります。
   ２．お客様は、当社から付与されたＩＤ及びパスワードの管理責任を負うものとします。過誤の使用や漏洩によるお客様の損害について、当社は一切責任を負わないものとします。
   ３．お客様は、当社が認めた場合を除き、ＩＤ及びパスワードを第三者に使用、譲渡、名義変更、売買、質入れ等をしてはならないものとします。
   

第7条 禁止事項

1. ユーザーは、以下の行為を行う事を禁止します。
2. 　　
3. １．虚偽の情報を登録し、提供する行為
　　
4. ２．第三者の著作権、商標権、肖像権等すべての法的権利を侵害する行為
　　
5. ３．犯罪的行為に結びつく行為
　　
6. ４．公序良俗に反する行為
　　
7. ５．反社会的活動に関する行為
　　
8. ６．法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為
　　
9. ７．本サービスで得た情報を利用しての営利を目的とした情報提供等の行為
　　
10. ８．本サービスの運営の妨げとなる一切の行為
　　
11. ９．その他、当社が不適切と判断する一切の行為

第8条（情報の削除）

1. 当社は、第7条に規定された行為とみなされる情報が登録される等、登録情報を削除する必要がある場合、ユーザーに通知することなく、当該情報を削除することができます。

第9条 有効期限

1. 本サービス利用についての有効期間は、当社がお客様にＩＤ及びパスワードを付与した日から１年間とします。ただし、当社又はお客様のいずれかが有効期間満了の５営業日前までに更新拒絶の意思表示をしないかぎり、１年間自動更新するものとします。

第10条 サービスの停止

1. １．当社及びお客様は、相手方に対して、書面による通知により、いつでもサービス利用の全部又は一部の停止の意思表示をすることができるものとし、当該書面が当社に到達した日より起算して３営業日後に、サービスの利用が停止されるものとします。
   ２．本システムの保守点検、障害、及び停電や天災、地殻変動、当社の責によらない事由により本サービスの提供が出来ない事由が生じた場合、当社基準の応募数に満たない場合等は、当社はお客様への事前通知なしに、自らの判断により、本サービスの全部または一部を停止・中止もしくは運営方法を変更できるものとします。停止や運営方法の変更に関して、当社に対して損害賠償等を請求することはできません。

第11条 合意管轄

1. 本規約に関して、裁判上の争いが生じたときは、大阪地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第12条 規約の変更

1. 当社は、お客様の確認をもって本規約を随時変更することができ、変更後の規約（以下「新規約」といいます）は、お客様と当社との間に適用されます。ただし、規約の変更時には１ヶ月の告知期間を設け、電子メール、管理者向けサイト上で告知をするものとし、この告知を持ってお客様の確認はされたものとします。また、本規約に基づいて現に発生している権利義務は新規約による影響を受けないものとします。